domingo, 11 de abril de 2010
El futuro en las redes sociales
Las empresas anunciantes eligen las redes sociales por una sencilla razón. Más del 64% de los internautas afirma que lo que más confianza les inspira para tener contacto con una marca es la recomendación de los amigos, y un 67% de los usuarios habla de las marcas en estas comunidades.
La gran ventaja que tienen las redes sociales, frente a otros soportes, como la prensa escrita, la televisión o la radio, es la facilidad de ejecución de la campaña publicitaria, su coste relativamente bajo y la segmentación de los mensajes.
“La publicidad ya no es un corte dentro del contenido; sino una transición”. Llega a los usuarios de una forma natural e inconsciente. Los creadores de Tuenti comentan que: “muchos de nuestros usuarios piensan que no tenemos publicidad".
Por lo que muchas empresas toman la decisión de que su principal estrategia de comunicación se centre entorno a las redes sociales.
Bajo coste y mayor captación de clientes debido a la segmentación... ¿Será el futuro de la publicidad?
redes sociales y estrategia empresaria
Redes sociales en la estrategia empresarial
Aún hay muchas empresas que no se han enterado de que sus clientes están en Internet. Que allí son usuarios activos de todo tipo de redes sociales, como Facebook, Tuenti, LinkedIn o Twitter. Es importante que conozcan estos nuevos canales de comunicación y los incorporen a sus estrategias de marketing y comunicación.
Pero los medios surgidos como las redes sociales, blogs, wikis, y otros canales online e interactivos aportan muchas más ventajas a cualquier negocio:
· Se genera una comunicación con los públicos no intrusiva
· Permiten un feedback directo de los clientes
· Optimizan las acciones de los departamentos de comunicación o relaciones públicas
· Ayudan a fidelizar clientes
· Promueven el networking
· Dan a la empresa una imagen innovadora
· Le permiten aumentar su autoridad en la red
Actualmente, podemos encontrar redes sociales generalistas (como Facebook), especializadas (como Meetic), y también profesionales (LinkedIn o Xing). Estas últimas demuestran que la red es una gran fuente de oportunidades para enriquecer nuestra trayectoria profesional.
Por ellas navegan cazatalentos que nos pueden hacer propuestas laborales por e-mail, pero cada vez más la empresa y el candidato podrán contactar sin intermediarios.
En general, el espacio para grandes y pequeñas empresas en Internet es el mismo. Cada organización debe gestionar la “pantalla”, aquello que muestra, y saber qué tipo de presencia interesa para su público objetivo. Para ello es importante entender que las personas, si bien son objeto de consumo, también esperan una comunicación transparente de parte de las empresas.
Publicidad y Facebook
Muchas empresas had decidido ponerse a la orden del dia en cuanto a publicidad y técnicas de promoción y han decidido emplear como medio protagonista las redes sociales. Facebook está dando la oportunidad de promocionarse a muchas empresas de manera económica y especialmente rentable.
Empresas como Sony, Hp...
Aqui os dejo un artículo muy entretenido en el que podéis leer cómo lo hacen las empresas y qué empresas lo hacen.
http://www.materiabiz.com/mbz/estrategiaymarketing/nota.vsp?nid=35075
Me gustaría saber vuestra opinión, me ha parecido especialmente interesante el comienzo el artículo en el que habla de un programa descargable en facebook llamado "Cities I´ve visited" a través del cual los internautas pueden presumir de las ciudades que han visitado. Esto ha dado luegar a que a través del mismo se promocionen servicios turísticos de toda índole. Estamos evolucionando hacia un mundo irtual cada vez más avanzado y que nos ofrece más posibilidades, las empresas tienen que adaptarse.
Me gustaría saber qué os ha parecido el artículo y qué os parece la utilización de las redes sociales como método de promoción y publicidad.
Un saludo bloggeros/as!
Merins
viernes, 26 de marzo de 2010
Redes sociales y adolescentes
Crisky
http://www.abc.es/20091026/medios-redes-web/tercios-adolescentes-usan-redes-200910261711.html
http://www.hoymujer.com/reportajes/adolescentes,espanoles,enganchados,redes,99068,10,2009.html
miércoles, 24 de marzo de 2010
el derecho a la vida y tuenti
Aquí os dejo el link de un artículo publicado en el ABC. Es bastante interesante, habla sobre la Conferencia Episcopal Española y el derecho a la vida, así que leeroslo que es breve y a ver ¡qué opinais!
http://www.abc.es/20100323/sociedad-religion/tuenti-obipos-201003231657.html
Aquí podéis ver el mismo artículo pero publicado por El Mundo:
http://www.elmundo.es/elmundo/2010/03/22/espana/1269286843.html
domingo, 21 de marzo de 2010
Los directivos se resisten a las redes sociales
Las empresas han tenido su caso particular dentro del boom de las redes sociales, ya que no sólo muchas se han visto obligadas a aprender o a contratar a alguien para poder implementarlas y no quedarse atrás en cuanto a tecnologías y a nuevas formas de mercado y comunicación, sino que también han tenido que ingeniarse cómo manejar la otra parte de la situación, la del uso que los empleados hacen de las redes sociales externas como Facebook, Twitter, MySpace, LinkedIn, entre otras, para que esto no afecta negativamente a la imagen de la organización.
Ya es mucho lo que se ha discutido acerca de los riesgos que corren quienes se expresan demasiado libremente a través de estas redes a las que millones de personas tienen acceso. Por otro lado, aquellos que publican fotos de las fiestas o que les cuentan a los demás lo aburridos que están en su trabajo, hoy lo piensan dos veces pues saben que los directivos de las empresas utilizan cada vez más las redes sociales para investigar a sus empleados y a esos que piensan contratar.
Pero, a pesar de lo evidente que es el aumento del uso de estas redes y de su influencia en las empresas, un nuevo estudio de la firma Manpower Inc. recogió datos de 2100 empresarios del Reino Unido y reveló que el 75% de ellos aún no cuentan con unas políticas establecidas que reglamenten el uso que sus empleados hacen de las redes sociales externas como Twitter y LinkedIn.